Đào tạo trực tuyến có thật sự giúp bạn giữ chân nhân tài?

Việc không nhận được sự đào tạo phù hợp và hiệu quả là một trong các nguyên nhân dẫn đến tỷ lệ nghỉ việc cao.

Vậy sự phù hợp ở đây là gì? Nếu lý do không nằm ở nội dung đào tạo thì rất có thể sẽ đến từ hình thức đào tạo mà công ty lựa chọn.

Để cải thiện vấn đề trên, hãy cùng HVE tìm hiểu tại sao nên lựa chọn hình thức đào tạo trực tuyến để giữ chân người tài nhé:

Phù hợp đào tạo nhân viên mới

Quá trình đào tạo cũng là cách để nhân sự mới đánh giá sự chuyên nghiệp của công ty trong các khâu làm việc. Nếu bài giảng thiếu đi sự tổ chức bài bản thì chất lượng đào tạo sẽ kém hiệu quả. Nên đào tạo trực tuyến chính là sự lựa chọn hoàn hảo, biến nội dung đào tạo kém hấp dẫn trở nên thu hút và sinh động hơn.

Tạo nhiều cơ hội học tập

Phù hợp với nhân sự làm việc từ xa, do hạn chế về mặt địa lý nên thường không nhận được sự đào tạo chi tiết nào. Mặt khác, nếu doanh nghiệp tập trung đào tạo nhóm nhân sự này cũng tốn kém rất nhiều. Khi sử dụng LMS, sẽ tạo ra cơ hội công bằng cho tất cả nhân viên đều được nâng cao kỹ năng và khả năng của chính mình.

Phù hợp với lực lượng lao động hiện nay

Với thế hệ lao động mới – GenZ, là nhóm nhân sự đã quá quen và thành thạo với công nghệ. Chính vì vậy, khi áp dụng LMS sẽ tạo ra môi trường đào tạo phù hợp hơn với thói quen và hành vi của nhóm đối tượng này. Thúc đẩy tính hiệu quả của quá trình đào tạo trực tuyến.

Ngoài ra, cũng cần cung cấp nội dung chất lượng và giá trị, để không “tụt mất” nhân tài của công ty nhé!

Hãy liên hệ ngay với HVeducation để nhận được các ưu đãi hấp dẫn!

GIẢI PHÁP HỌC TẬP TRỰC TUYẾN TOÀN DIỆN – HVEDUCATION

——————————————————————-

CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN & CÔNG NGHỆ HOÀNG VŨ

HOTLINE : 0886658257 – 0886033487